ТУХН-ийн иргэнийг хэрхэн ажиллуулах

Агуулгын хүснэгт:

ТУХН-ийн иргэнийг хэрхэн ажиллуулах
ТУХН-ийн иргэнийг хэрхэн ажиллуулах

Видео: ТУХН-ийн иргэнийг хэрхэн ажиллуулах

Видео: ТУХН-ийн иргэнийг хэрхэн ажиллуулах
Видео: СНЮСОЕД КТО ЭТО ? Все виды снюсоедов ! 2024, Дөрөвдүгээр сар
Anonim

ТУХН-ийн иргэд ОХУ-д ажилд орох өргөдөл гаргах тусгай журамтай байдаг. Нэгдүгээрт, тэд цагаачлалын карт гаргаж, шилжин суурьших бүртгэлээ хийлгэсний дараа ажиллах зөвшөөрөл авч, ажил олгогчтой хөдөлмөрийн гэрээ байгуулах шаардлагатай.

ТУХН-ийн иргэнийг хэрхэн ажиллуулах
ТУХН-ийн иргэнийг хэрхэн ажиллуулах

Шаардлагатай

  • - ТУХН-ийн иргэний паспорт эсвэл олон улсын паспорт;
  • - шилжилт хөдөлгөөний карт;
  • - өнгөт зураг;
  • - шилжилт хөдөлгөөний бүртгэлийн тухай мэдэгдэл;
  • - ажиллах зөвшөөрөл;
  • - Ажлын туршлага;
  • - ажилд орох өргөдөл;
  • - улсын татвар төлсөн баримт;
  • - Холбооны Цагаачлалын алба, татварын алба, хөдөлмөр эрхлэлтийн албанд мэдэгдэх хуудас.
  • - хөдөлмөрийн гэрээ.

Зааварчилгаа

1-р алхам

Нэгдүгээрт, ирээдүйн ажилтан ОХУ-ын харьяа бүрэлдэхүүн хэсэгт ажиллах зөвшөөрөл авах ёстой. Үүнийг хийхийн тулд түүнийг оршин суугаа газартаа (эсвэл ажил дээрээ) байгаа FMS рүү илгээнэ үү, тэр томилогдсон мэргэжилтэндээ паспорт эсвэл паспортаа нотариатаар гэрчлүүлсэн орчуулга, шилжилт хөдөлгөөний карт, түүнтэй холбоотой баримт бичгийг танилцуулах шаардлагатай болно. оршин суух талбай, ажил гүйцэтгэх итгэмжлэл гэх мэт.) танай байгууллагаас өгсөн бол. Түүнд өнгөт зураг, бичиг цаас бүрдүүлэхэд улсын татвар төлсөн баримтын хуулбар, хөдөлмөр эрхлэх зөвшөөрөл хүссэн анкет бөглөх шаардлагатай болно. Хэрэв бүх зүйл баримт бичгийн дагуу байвал 10 хоногийн дараа зөвшөөрлийг ТУХН-ийн иргэнд шилжүүлнэ. Үүний дараа тэрээр нэг сараас хэтрэхгүй хугацаанд FMS-ээс томилогдсон эмнэлгийн байгууллагад эрүүл мэндийн үзлэгт хамрагдах ёстой.

Алхам 2

Өргөдөл гаргагчаас ажиллах зөвшөөрөл авах, эсвэл байгууллагынхаа Хүний нөөцийн хэлтэст баримт бичгийг шилжүүлэхийг хүс. Баримт бичгийн жинхэнэ эсэхийг шалгаж, өргөдөл гаргагчийг хөдөлмөрийн стандарт журмаар явахыг урь. Тэрбээр ажлын анкет бөглөж, гарын үсэг зурах ёстой. Өргөдөл дээр үндэслэн өргөдөл гаргагчтай хөдөлмөрийн гэрээ байгуулж, түүнд ямар нэгэн зүйлд гомдолгүй гэдгээ баталгаажуул. Хэрэв тэр ажлын нөхцөлд сэтгэл хангалуун байвал заасан газарт гарын үсгээ зурах ёстой. Үүний дараа та байгууллагын тэргүүний хувьд ажилтан ажиллуулах тушаал гаргаж эхэлж болно. Түүний ажлын номонд та тухайн байгууллагын албан тушаал, тамга тэмдгийг харуулсан холбогдох тэмдэглэл оруулах шаардлагатай.

Алхам 3

ОХУ-ын Тэтгэврийн санд шинэ ажилтан бүртгүүлж, улсын тэтгэврийн даатгалын гэрчилгээ олгоно. Нэмж дурдахад шинэ ажилтан хүлээн авах тухай татварын байцаагч, хөдөлмөр эрхлэлтийн төв, Холбооны цагаачлалын албанд нэн даруй мэдэгдэх шаардлагатай байна. Үүнийг хийхийн тулд түүнийг эдгээр тохиолдлуудад бие даан очиж танилцсан маягтуудыг бөглөх эсвэл өөрийн гэрчлэгдсэн хуулбарыг шуудангаар илгээхийг урь.

Зөвлөмж болгож буй: