Ажилгүйдлийг эдийн засгийн идэвхтэй хүн амын дунд ажилгүйдэлээр тодорхойлогддог нийгэм, эдийн засгийн үзэгдэл гэж ойлгодог. Тухайн улсын эдийн засгийн идэвхтэй хүн амыг бүрэн ажилтай болгох нь зөвхөн онолын хувьд эсвэл командлаг захиргааны бат бэх үндэстэй мужуудад байж болно. Бодит байдал дээр дэлхийн бараг бүх улс орон тодорхой хэмжээгээр ажилгүйдэлтэй байдаг.
Зааварчилгаа
1-р алхам
Олон улсын хөдөлмөрийн байгууллагын нэр томъёоны дагуу 10-72 насны хүнийг ажилгүй, ажил хайж байгаа, ажил эхлэхэд бэлэн гэсэн гурван нөхцөл хангагдсан тохиолдолд ажилгүй гэж хүлээн зөвшөөрдөг. ОХУ-д иргэдийг ижил нөхцөлд, 15 наснаас эхлэн ажилгүй гэж хүлээн зөвшөөрдөг.
Алхам 2
Ажилгүйдлийн түвшинг тодорхойлохын тулд энэхүү үзэл баримтлалын хэд хэдэн тодорхойлолт байдаг гэдгийг мэдэж аваарай.
- бүртгэлтэй ажилчин, ажилчдын нийт тоонд ажилгүйчүүдийн харьцаа;
- ажилгүйчүүдийн тоог нийт ажиллах хүчинтэй харьцуулсан харьцааг тодорхойлсон макро эдийн засгийн үзүүлэлт;
- нийт иргэний хөдөлмөрийн тоонд ажилгүйчүүдийн эзлэх хувь гэх мэт.
Алхам 3
Үүний дагуу ажилгүйдлийн түвшинг тухайн улсын нийт хөдөлмөрийн насны хүн амд эзлэх харьцааг маш энгийн томъёогоор тодорхойл.
Алхам 4
Хөдөлмөрийн насны нийт хүн ам, жишээлбэл, Холбооны Улсын Статистикийн албаны вэбсайтаас олж мэдээрэй. Үүнтэй адил улс орны ажилгүйчүүдийн тоог олж, тооцоо хий.
Алхам 5
Тодорхой салбарын түвшинг тодорхойлохын тулд статистик судалгаа хийж, энэ салбарт мэргэшсэн, ажилгүй хөдөлмөрийн чадвартай иргэдийн тоог олох шаардлагатай байна. Дараа нь энэ тоог энэ салбарт ажиллаж байсан болон ажиллах боломжтой нийт иргэдийн тоонд хуваа.
Алхам 6
Ажилгүйдлийн түвшинг тодорхойлохдоо энэ нь албадан, бүртгэлтэй, бүтцийн, далд, тэр ч байтугай сайн дурын гэсэн хэд хэдэн сорттой гэдгийг санаарай. Албан ёсны өгөгдлийг ашиглан ажилгүйдлийн түвшинг албан ёсоор авах болно.
