Компанийн ажилчдын ажлын цагийг багасгахын тулд бүтцийн нэгжийн дарга нь аж ахуйн нэгжийн захирлын нэр дээр албан бичиг (тэмдэглэл) бичиж, байгууллагын дарга холбогдох тушаал гаргаж, боловсон хүчний ажилтнууд мэдэгдэх ёстой. ажилтнууд бичгээр.
Энэ нь зайлшгүй шаардлагатай
- - ажилчдын баримт бичиг;
- - ОХУ-ын Хөдөлмөрийн тухай хууль;
- - байгууллагын баримт бичиг;
- - компанийн тамга;
- - холбогдох баримт бичгийн маягт;
- - үзэг.
Зааварчилгаа
1-р алхам
Бүтцийн нэгжийн дарга нь компанийн анхны хүнд санамж бичих ёстой бөгөөд үүнд түүнийг бэлтгэсэн шалтгааныг зааж өгөх ёстой. Энэ нь технологийн болон байгууллагын ажлын нөхцлийн өөрчлөлт байж болно. Тэрбээр тэмдэглэлд ажлын цаг, албан тушаалын хугацааг багасгах ёстой ажилчдын овог, нэр, эцгийн нэрийг бичих шаардлагатай. Бүтцийн нэгжийн дарга хувийн гарын үсэг, санамж бичиг бичсэн огноо тавих шаардлагатай. Захирал энэ баримт бичгийг анхаарч үзэх хэрэгтэй бөгөөд хэрэв зөвшөөрвөл тогтоол, огноо, гарын үсэг бүхий тогтоол гаргах хэрэгтэй.
Алхам 2
Захиалга гаргаж, толгой дээр нь байгууллагын зохион байгуулалт, эрх зүйн хэлбэртэй бол аж ахуйн нэгжийн нэрийг үүсгэн байгуулагчдын баримт бичигт заасны дагуу эсвэл иргэний овог, нэр, эцгийн нэрийг иргэний үнэмлэхийн дагуу бичнэ. нь хувиараа бизнес эрхлэгч юм. Баримтын нэрийг том үсгээр бичиж, захиалгад дугаар, гаргасан огноог өгнө. Энэ тохиолдолд ажлын цагийг багасгахтай тохирч буй баримт бичгийн сэдвийг заана уу. Энэ тохиолдолд технологийн эсвэл байгууллагын ажлын нөхцлийн өөрчлөлттэй тохирч буй захиалгыг боловсруулсан шалтгааныг бичнэ үү. Ажлын цаг яагаад багасч байгааг бич, энэ тохиолдолд ажлын байраа багасгахаас зайлсхийх хэрэгтэй.
Алхам 3
Захиалгын захиргааны хэсэгт ажилтнуудын ажлын цагийг багасгасан бүтцийн нэгжийн нэрийг зааж өгнө үү. Ажилтнуудын овог, нэр, эцгийн нэр, албан тушаалын тоог орон тооны хүснэгтийн дагуу оруулна уу. Ажилчдын өмнөх ажлын цагийг бичиж, хүлээгдэж буй горимыг зааж өгнө үү. Ажлын цагийг багасгах талаар мэргэжилтнүүдэд мэдэгдэх үүрэг хариуцлагыг боловсон хүчний хэлтэст хариуцуулах.
Алхам 4
Захиалгыг аж ахуйн нэгжийн тамга, байгууллагын захирлын гарын үсгээр баталгаажуулна. Ажилчдын баримт бичгийг гарын үсэгтэй тулгаж шалгана уу.
Алхам 5
Бүтцийн нэгжийн ажилтан бүрт ажлын цагийн үргэлжлэх хугацааг багасгах ёстой гэсэн мэдэгдлийг хоёр хувь үйлдэнэ. Эдгээр баримт бичгийг ажлын цагийг багасгах тушаал хүчин төгөлдөр болох өдрөөс хоёр сарын өмнө ажилтнуудад хүлээлгэн өгөх ёстой. Мэргэжилтнүүд мэдэгдэлд хувийн гарын үсэг зурснаар ажлын өдрийг ийнхүү бууруулахыг зөвшөөрч байгаагаа илэрхийлэв. ОХУ-ын Хөдөлмөрийн тухай хуулийн дагуу ажлын цагийг зургаан сараас хэтрэхгүй хугацаагаар багасгахыг санал болгож байна.
