Ажлаа алдах нь үргэлж бухимдал төрүүлдэг. Энэ нь ямар шалтгаанаар болсон нь хамаагүй. Хэн нэгэн нь ажлаас халагдаж, хэн нэгэн нь мэргэжлийн болон албан тушаалын зөрчилтэй тул ажлаас халагддаг, хэн нэгэн өөрөө огцрох өргөдлөө өгдөг. Гэвч цаг хугацаа өнгөрч, өөр ажил хайж эхэлдэг.
Шаардлагатай
- - хураангуй;
- - захиаг дугтуйлах
Зааварчилгаа
1-р алхам
Өөрийгөө байнга өрөвдөж байх уруу таталтыг эсэргүүц. Алдагдсан ажилтай холбоотой гэм буруугаа өөртөө бүү ав. Энэ нь бараг бүх хүмүүст тохиолддог. Таныг ажлаас халсан байсан ч гэсэн энэ нь дээд удирдлагуудынхаа үргэлж шударга ёсны шийдвэр байдаг нь баримт биш юм. Гэхдээ ийм бодол толгойд тань богино хугацаанд л байг. Энэ нь аль хэдийн өнгөрсөн. Дараагийн алхам бол шинэ байршил олох явдал юм. Та энэ арга хэмжээнд маш хариуцлагатай хандах хэрэгтэй. Энгийнээр хэлэхэд, шинэ ажлын байр хайж олохыг өөрөө нэг төрлийн ажил болгох ёстой.
Алхам 2
Хүссэн ажлынхаа тэргүүлэх чиглэл, чиглэлүүдийн талаар бод. Та өмнөх мэргэжлээсээ гадна хайлтаа өргөжүүлэх шаардлагатай болж магадгүй юм. Таны туршлага, боловсрол, хоббитой холбоотой. Хэрэв та байнгын ажил олох боломжгүй бол түр зуурын ажилд орох нь сайн шийдэл юм.
Алхам 3
Сайн анкет бэлтгэ. Хэрэв та үүнийг хэзээ ч эмхэтгээгүй бол мэргэжлийн хүмүүсээс тусламж хүсэх эсвэл Интернетэд байрлуулсан дээжийг үзэх хэрэгтэй. Таны мэргэжлийн бүхий л ур чадварыг тусгасан сайн бичсэн анкет нь шинэ албан тушаал хүлээж авахад шийдвэрлэх хүчин зүйл болно. Боломжтой бол хавсаргасан бичиг эсвэл урьд нь ажиллаж байсан газраас лавлагаа аваарай. Шаардлагатай бол та мэргэжил нэгтээр санал болгохын тулд ажлын хамт олонтойгоо тохиролцож болно.
Алхам 4
Ажлын бирж, ажил эрхлэлтийн сонин, интернет сайт, хөдөлмөр эрхлэлтийн үйлчилгээгээр дамжуулан ажил хайх, мөн хувийн холбоо, танил талаа ашиглах. Таны ажил хайх хугацаа хойшлогдсон тохиолдолд цаг хугацаа бүү алдаарай: шинэ зүйлийг эзэмшихийг хичээ. Суралцахаар явж, өөр мэргэжлийн үндсийг сурч ав.
Алхам 5
Хөдөлмөрийн сахилга бат, захиргааны зөрчлийн улмаас ажлаас халагдвал энэ нь шинэ ажилд сөргөөр нөлөөлж болзошгүй юм. Гэхдээ ярилцлага дээр үүссэн нөхцөл байдлын шалтгааныг илүү нарийвчлан тайлбарлаж болно. Та энэ талаар урьдчилан ярих ёсгүй. Шинэ ажил дээрээ л та бүх авъяас, чадвараа харуулах боломжтой байх магадлалтай.
