Дарга нартай хэрхэн ярих вэ

Агуулгын хүснэгт:

Дарга нартай хэрхэн ярих вэ
Дарга нартай хэрхэн ярих вэ

Видео: Дарга нартай хэрхэн ярих вэ

Видео: Дарга нартай хэрхэн ярих вэ
Видео: 🎶 DIMASH AND TENGRI "Хүн галуу" | Димаш ба Тэнгри "Хун галуу" шинжилгээ 2024, May
Anonim

Шууд ба дээд түвшний удирдлагуудтай холбоо тогтоох нь аливаа үйлдвэрлэлийн процессын салшгүй хэсэг юм. Бизнесийн харилцааны хамгийн сайн сонголт бол албан тушаалаас үл хамааран бүх хамт ажиллагсадтайгаа ижил тэгш хүндэтгэлтэй, эелдэг харьцах явдал юм. Ийм хүмүүсийг ихэнх хүмүүс, түүний дотор дарга нар нь хүндэлдэг.

Дарга нартай хэрхэн ярих вэ
Дарга нартай хэрхэн ярих вэ

Зааварчилгаа

1-р алхам

Хэзээ ч мартахгүй байх хамгийн эхний зүйл бол ажил дээрээ ихэнх ярианы ихэнх нь бизнесийн тухай байх ёстой. Энэ нь заримдаа та санаачлагч байж болох нөхцөл байдлыг намжаах хэрэгцээг үгүйсгэхгүй. Гэхдээ харьцааны мэдрэмж нь хэнд ч илүүдэхгүй байв. Дарга ийм санаачилга гаргахад илүү дээр юм.

Алхам 2

Голчлон бизнесийн талаархи гарын авлагаас үзэхийг хүсч үзээрэй. Асуудлыг тодорхойлж, түүний шалтгаан, шийдлийг санал болгох. Хэрэв менежер танаас ямар нэгэн зүйл асуувал хамгийн чухал зүйл дээр анхаарлаа төвлөрүүлж, хариулт өгөхөд бэлэн байгаарай.

Алхам 3

Хэрэв та хивсэн дээр дуудагдсан бөгөөд та үнэхээр буруутай бол гэм буруугаа хүлээн зөвшөөрч, хор хөнөөл учруулах бодолгүй гэдгээ ойлгуулж, нөхцөл байдлыг засах сонголтыг санал болгох хэрэгтэй.

Алхам 4

Хэн нэгэнтэй харьцахдаа эелдэг байдал, бизнесийн ёс зүйн үндэс нь гэмтээхгүй. Ажил дээрээ та трамвайтай бүдүүлэг харьцаж байгаа ч гэсэн тэд тантай бүдүүлэг харьцаж болохгүй. Дарангуйлагч, түүний дотор босс, ёс суртахууны хүрээнд үлдэх боломжтой.

Алхам 5

Гэхдээ энэ нь хүн доромжлол, доромжлолыг огцрох ёстой гэсэн үг биш юм. Хэрэв танай дарга тантай зүй бус байдлаар харьцаж байгаа бол үүнийг түүнд хэлэхэд саад тотгор байхгүй.

Ажлаас халагдсанаас илүү муу зүйл танд тохиолдохгүй бөгөөд хангалтгүй хүний удирдлаган дор ажиллана гэдэг нэг их алдагдал биш юм. Үүний үр дүн нь босс тантай илүү хүндэтгэлтэй харьцаж, өөр хэн нэгнийг нөхөн төлөх явдал юм.

Алхам 6

Ихэнхдээ манлайлалд хэрхэн хандах вэ гэсэн асуулт гарч ирдэг - "та" эсвэл "та" гэсэн үг. Хэрэв корпорацийн хатуу удирдамж байхгүй бол (ихэнхдээ, хэрэв тэр хүн болгоныг "та" гэж нэрлэж, нэр, эцгийн нэрээр бичдэг бол) босс өөрөө ямар хувилбараас илүү дуртай болохыг үргэлжлүүлээрэй. Дарга, захирагдагсад нь "та" дээр харилцан бие биеэээ харшлах тохиолдол тийм ч ховор тохиолддоггүй, гэхдээ үүнд шилжих санаачилга дээрээс гарсан тохиолдолд дээр юм.

Зөвлөмж болгож буй: