Амжилт гэдэг бол харьцангуй ойлголт юм. Зарим хүмүүсийн хувьд бага зэрэг амжилтанд хүрэхэд хангалттай, зарим нь өндөр зорилгод чиглүүлж, уулс эргэлдэх хүртэл тайвширдаггүй. Хүсэл эрмэлзэл, хүсэл эрмэлзлийн түвшингээс үл хамааран ажил мэргэжлийн шатаар өгсөх замд таны хийж чадахгүй хувийн шинж чанарууд байдаг.
Зааварчилгаа
1-р алхам
Хайрцагнаас гадуур сэтгэх нь бусдын тархийг шуугиулж байгаа газарт гэнэтийн бөгөөд үр дүнтэй шийдлийг олоход тусалдаг маш үнэ цэнэтэй чанар юм. Хайрцагнаас гадуурх сэтгэлгээг өөртөө бий болгохын тулд хэвшмэл, хэвшмэл байдлаар сэтгэх чадваргүй болохын тулд өөрт оногдсон даалгавруудыг өөр өнцгөөс харахыг хичээ. Хүрээ, хэм хэмжээ, дүрмээ хаяад, шийдвэрлэх ёстой асуудлаа орвонгоор нь эргүүл. Хайрцагнаас гадуур бодох нь ердийн, танил хүмүүсийн өөрчлөлттэй холбоотой байдаг. Тиймээс орчин, орчин, дадал зуршил, сэтгэлгээгээ өөрчлөхийг хичээ.
Алхам 2
Хариуцлага, санаачилга, хараат бус байдал нь удирдагч хүнд зайлшгүй шаардлагатай чанарууд бөгөөд карьерын хурдацтай хөгжилд хувь нэмэр оруулдаг. Хэд хэдэн эсвэл олон тооны хүмүүс төсөл дээр багаар ажиллахад ихэнхдээ сонирхол, санаачлагыг алддаг. Хэрэв хэн ч хариуцлага хүлээхгүй бол асуудлыг өөрийн гарт ав. Түүгээр ч барахгүй нэг хүний удирдсан төсөл амжилтанд хүрэх магадлал өндөр байдаг. Өөрийгөө зөв чанараараа нотлох шалтгаан юу биш вэ?
Алхам 3
Сурах хүсэл эрмэлзэл нь урагшлахад тусалдаг бөгөөд нэг хэвийн зан үйлийн зангилаанд орох боломжийг танд олгодоггүй. Ихэвчлэн хүн тодорхой нэг орон зайг эзэлж, түүндээ байр сууриа эзлэхдээ шинэ зүйл сурч, сайжруулах хүсэл эрмэлзэлгүй болдог. Залхуурал таныг цааш хөгжүүлэх боломжийг олгодоггүй. Тиймээс урам зоригоо бүү алдаарай, эерэг, шинэ, үл мэдэгдэх зүйлд үргэлж бэлэн байгаарай. Байнга суралцаж, өргөн цар хүрээтэй хүн амжилтанд хүрэх том боломж байдаг.
Алхам 4
Нарийвчилсан мэдээлэлд анхаарлаа хандуулж, ажлын бүх нарийн ширийн зүйлийг ойлгох хандлага (нямбай байдал) нь жинхэнэ мэргэжлийн хүний шинж тэмдэг юм. Таны санал бодлыг хамгийн чадваргүй мэтгэлцэгчид хүртэл эрх мэдэлтэй гэж хүлээн зөвшөөрөх болно. Аливаа салбарын мэргэжлийн хүн гэдэг нь үнэлэгддэг, хүндэлдэг, тооцогддог хүн юм.
Алхам 5
Туслах нь бусдын тусламж хэрэгтэй үед танд туслах чанар юм. Эцсийн эцэст, "бумерангын хууль" -ын дагуу бусдад өгдөг зүйл бидэнд эргэж ирдэг. Мэдээжийн хэрэг та "үгүй" гэж хэлж чадахгүй, хүн болгонд үйлчлэхийг хичээдэг тул тусалдаг найдвартай хүн болж болохгүй. Ийм хүмүүсийг ихэвчлэн бусад хүмүүс өөрсдийнхөө зорилгод ашигладаг.
Алхам 6
Даруу байдал хүмүүсийг өөртөө татдаг бол бардам зан нь няцадаг. Хэрэв та мэргэжлийнхээ чиглэлээр мэргэшсэн бөгөөд даруу зантай бол танд талархах нь дамжиггүй. Гэсэн хэдий ч та бүх зүйл дээр хэзээ зогсохоо мэдэх хэрэгтэй. Нэг зүйл бол даруу байдал нь нэр төр, өөртөө итгэх мэдрэмжтэй хослодог бол нөгөө зүйл нь чамайг хэрцгий хошигнол болгож чаддаг хэт даруу зан юм. Зөв тэнцвэрийг олох нь чухал юм.
Алхам 7
Ухаантай ухаан, практик шийдлийг зөв цагт нь олж чаддаг байх нь ихэнх амжилттай яваа хүмүүсийн эзэмшдэг маш хэрэгтэй чанар юм. Олон хүмүүс сэтгэл хөдлөлөө хэрхэн зохицуулахаа мэддэггүй тул яаран шийдвэр гаргадаг бөгөөд хожим нь харамсдаг. Та зөв, мэдээлэлтэй шийдвэр гаргахыг мэддэг хүн болох ёстой.
