Олон хүмүүс гүйцэтгэх захирлын албан тушаалд ямар их эрэлттэй, хүнд хэцүү байдгийг мэдэлгүйгээр авахыг мөрөөддөг. Генералд итгэмжлэгдсэн ажлын хариуцлага юу вэ?
Гүйцэтгэх захирал бол компани бүрийн гол гарын үсэг зурах эрхтэй хүн юм. Тэрээр гэрээгээр хөлсөлсөн ажилтан, дан үүсгэн байгуулагч эсвэл хамтран үүсгэн байгуулагч байж болно. Энэ бол аж ахуйн нэгжийн үйл ажиллагаа, түүний дотор өгсөн татварын тайлангийн "цэвэр байдал" -ыг бүрэн хариуцах (ерөнхийдөө эрүүгийн хариуцлага хүлээлгэх) ерөнхий захирал юм.
Гүйцэтгэх захирлын үйл ажиллагаа өргөн, олон талт байдаг. Юуны өмнө тэрээр одоогийн хууль тогтоомжийн бүх шаардлагыг дагаж, аж ахуйн нэгжийн санхүү, эдийн засгийн үйл ажиллагааг удирдан зохион байгуулж, бүх дотоод журмуудыг боловсруулж батлах үүрэгтэй. Үүний зэрэгцээ ерөнхий захирал нь аж ахуйн нэгж дэх ажлын явцыг чадварлаг зохион байгуулах, хөлсөлсөн ажилчдын үйл ажиллагааг хянах, хөдөлмөрийн хэвийн нөхцлөөр хангах, материаллаг хөрөнгийн аюулгүй байдалд хяналт тавих, компанийн эрх ашгийг эхний шүүхэд хамгаалах ёстой. болон кассацийн инстанцид хамрагдаж, ур чадвараа байнга дээшлүүлдэг.
Мөн ерөнхий захирал албан тушаалын нууцыг задруулахаас гадна түүний үйлдэл, эс үйлдэхүйгээс учирсан бүх хохирлыг хариуцна. Тиймээс дээд боловсролгүй, холбогдох мэргэжил, туршлагатай хүн ноцтой байгууллагад энэ албан тушаалд нэр дэвших боломжгүй.
Үр дүнтэй гүйцэтгэх захирал нь сайн менежер, эдийн засагч, хуульч, стратегич байх ёстой. Үүний гол үүрэг бол ажилчдын эрх ашгийг зөрчихгүй байхын зэрэгцээ аж ахуйн нэгжийн ашгийг хамгийн их байлгах явдал юм. Үр ашигтай, ёс зүйтэй, шударга гүйцэтгэх захирлын удирдлага дор компанийн ажилтнууд хамтдаа тавьсан зорилгодоо хүрэхийн тулд хичээнгүйлэн ажиллаж байна. Нэгдүгээр зэрэглэлийн захирлын захирлуудын дунд сэтгэл дундуур ажилчид байдаггүй, ажилчдын халаа сэлгээ байдаггүй.
Тиймээс хариуцлагатай, өндөр мэргэжлийн ерөнхий захирал нь компанийн амжилт, хөгжил цэцэглэлтийн нэг гол түлхүүр юм.
