Арга хэмжээний менежер гэж юу вэ

Арга хэмжээний менежер гэж юу вэ
Арга хэмжээний менежер гэж юу вэ

Видео: Арга хэмжээний менежер гэж юу вэ

Видео: Арга хэмжээний менежер гэж юу вэ
Видео: "Эрчүүд-Эрүүл мэнд" Бэлгийн сулрал 2024, May
Anonim

Арга хэмжээний менежерийн мэргэжлийн нэр хүнд жил ирэх тусам нэмэгдэж байгаа бөгөөд энэ профайлд мэргэжилтэн авах хүсэлтэй компаниудын тоо жил ирэх тусам нэмэгдэж байна. Гэсэн хэдий ч зөвхөн ажил олгогчид төдийгүй ийм албан тушаалд томилогдохыг хүсч буй ажил хайгчид ч үйл явдлын менежер гэж хэн болох, ямар үүрэг хариуцлага хүлээх талаар тодорхойгүй байдаг.

Арга хэмжээний менежер гэж юу вэ
Арга хэмжээний менежер гэж юу вэ

Үйл явдлын менежер гэдэг нь төрөл бүрийн арга хэмжээг мэргэжлийн түвшинд зохион байгуулдаг хүнийг хэлнэ. Бид зөвхөн корпорацийн үдэшлэг, амралтын тухай төдийгүй семинар, хурал, сурталчилгаа гэх мэт … Үйл явдлын менежерийн үүрэг бол үйлчлүүлэгчийн шаардлагыг олж мэдэх, арга хэмжээг бүрэн төлөвлөх, зөв хүмүүстэй тохиролцох, арга хэмжээг зохион байгуулах явдал юм. шаардлагатай бол алдаагаа засаж, хэрхэн явагдаж байгааг дагаж мөрдөнө. Ийм мэргэжилтэн зөвхөн сонирхолтой санааг олохоос гадна хамгийн дээд түвшинд хэрэгжүүлэх ёстой.

Арга хэмжээний менежерүүд албан ёсны ажилтнууд болон "чөлөөт уран бүтээлчид" байж болно. Бүх зүйл нь тэд тодорхой компанитай эсвэл өөр өөр үйлчлүүлэгчидтэй хамтран ажиллахыг хүсч байгаагаас хамаарна. Боловсролын хувьд энэ тохиолдолд тийм ч чухал биш юм: дизайнер, инженер, сэтгэл зүйч сайн арга хэмжээний менежер болж чадна. Мэдээжийн хэрэг төрөлжсөн боловсрол эзэмших эсвэл ядаж тусгай дамжаанд хамрагдах нь зүйтэй, гэхдээ арга хэмжээний менежерийн мэргэжил нэлээд залуу хэвээр байгаа тул туршлага, түүний төлөөлөгчдөд шаардлагатай хувийн шинж чанарууд нь дипломоос илүү чухал юм.

Арга хэмжээний менежерт шаардлагатай зан чанарын шинж чанарыг тусад нь авч үзэх нь зүйтэй юм. Юуны өмнө, энэ нь хүмүүстэй харьцах чадвар, найрсаг байдал, хүмүүстэй амархан нийлж, тэднээс хүссэн үр дүнд хүрэх чадвар юм. Ийм мэргэжлийн төлөөлөгчийн хувьд сайн сэтгэл судлаач байх, хүмүүсийг мэдэрч, тус бүрт нь хувь хүний хандлагыг олох нь чухал юм. Стресс эсэргүүцэл, хариуцлага, эхлүүлсэн ажлыг эцэс хүртэл авчрах чадвар нь чухал зүйл биш юм. Үйлчлүүлэгчид нь тэдний шаардлагаас гадна өөр өөр байдаг ч арга хэмжээний менежер ямар ч нөхцөлд тайван, эелдэг байх ёстой. Эцэст нь хэлэхэд, өөрийнхөө санаа бодлыг гаргаж, хэн нэгний зөвийг ашиглаж сурах, үйлчлүүлэгчийн шаардлагыг бүрэн хангахуйц сонирхолтой хувилбаруудыг гаргаж, төлөвлөгөөгөө хэрэгжүүлэх, бүгдийг нь хамгийн нарийвчлан тооцоолох нь маш чухал юм.

Зөвлөмж болгож буй: