ОХУ-ын хууль тогтоомжийн дагуу өрх толгойлсон эхийн эрх, ашиг тусын талаар шууд ярихаасаа өмнө хэнийг өрх толгойлсон эх гэж үздэг, энэ статусыг албан ёсоор авах гол "шинж тэмдэг" нь юу болохыг тодорхойлох нь зүйтэй.
Хуульд заасан байдаг
Дараах тохиолдолд ганц бие эхийн статусыг авах боломжтой.
- эцэг болох нь огт тогтоогдоогүй бол (сайн дураар эсвэл шүүхэд);
- хууль ёсны холбоонд төрсөн эсвэл гэр бүл цуцласнаас хойш хуанлийн 300 хоногийн дотор төрсөн эцэг болох нь тогтоогдоогүй бол;
- хууль ёсны гэрлэлтийн баталгаанаас гадуур хүүхэд төрөх үед эсвэл гэр бүл цуцлагдсан өдрөөс хойш 300 хоногийн дараа;
- хүүхэд үрчилж авах (үрчлэх) үед эмэгтэй хүн албан ёсоор гэрлэлтээ бүртгүүлээгүй;
- Эхнэр нөхрийнхөө аль хэдийн тогтоосон эцэгтэй болох нь шүүхийн байгууллагад маргаантай байвал.
Төлбөрийн өөрчлөлт
2014 онд ОХУ-д, тэр дундаа Москва хотод өрх толгойлсон эхчүүдэд олгох тэтгэмжийн хэмжээ мэдэгдэхүйц нэмэгдэж, өрх толгойлсон эхийн хүртэх тэтгэмж нь "жирийн" эхийн авдаг хэмжээнээс хэд дахин өөр байв.
Зөвшөөрөгдсөн ашиг тус
- хүүхдээ асрах хүртэл нэмэлт тэтгэмж төлөх, сүүлд нь нэг нас хагас болтол;
- албан ёсоор, өрх толгойлсон эмэгтэйг ямар ч тохиолдолд хүүхдээ 14 нас хүрэх хүртлээ ямар ч хүсэл сонирхолгүйгээр ажлаас нь чөлөөлж болохгүй. Дампуурал, компанийг хаах тохиолдолд удирдлага нь цаашдын ажлын байраар хангах ёстой (үүнийг 3 сар хүртэл хугацаагаар өгдөг);
- өвчний чөлөө олгох нь ажилласан хугацаанаас хамаарахгүй бөгөөд өвчний эхний арав хоногт өвчний чөлөө 100 хувь, дараа дараагийн хугацаанд тогтоосон цалингийн 50 хувь;
- өрх толгойлсон эх хэзээ ч цалингүй чөлөө авах боломжтой (жилд нэгээс илүүгүй удаа);
- Хүүхэд зуслан, сувилал, сувиллын газар руу эрхийн бичиг авах (2 жилд нэгээс доошгүй удаа);
- Үнэтэй эмэнд 50% хөнгөлөлт үзүүлэх (сангийн жагсаалт аль ч эмийн санд байх ёстой);
- бүс нутгийн эмнэлгийн байгууллагад массаж хийлгэгчийн үнэгүй үйлчилгээ;
- тодорхой хэсэг, дугуйлан гэх мэт хүүхдэд заах хөнгөлөлт (ойролцоогоор 35%).)
Ашиг тус
Түүнчлэн, энэ ангиллын эхчүүдэд (ганц бие эмэгтэйчүүдэд) үзүүлэх дээрх тэтгэмжээс гадна тодорхой тэтгэмж олгоно, тухайлбал:
- нэг удаагийн бүртгэлийн тэтгэмж 515.33 рубль. (жирэмсний 12 долоо хоног хүртэл);
- жирэмсний ашиг тус, түүний дагуу төрөлт;
- хүүхэд төрөхөд нэг удаагийн тэтгэмж (13,742 рубль);
- сарын тэтгэмж (1, 5 хүртэлх насны хүүхэд), түүний хэмжээ дор хаяж 2576 рубль байна. (1-р хүүхдэд) ба 5173 рубль. (хоёр дахь нь);
- "жирэмсний капитал" авах (зөвхөн хоёр дахь хүүхэд төрөх үед);
- дараах насны хүүхдүүдэд олгох тэтгэмж: 0-18 (сар бүр төлдөг);
- "байгалийн" тусламж үзүүлэх (нярай хүүхдэд зориулсан дотуур хувцасны багц тараах, сүүн бүтээгдэхүүн, хүүхдийн эмчийн зааврын дагуу нялхсын хоолыг үнэгүй тараах);
- хөгжлийн бэрхшээлтэй хүүхдийг асран хүмүүжүүлэх тохиолдолд нөхөн төлбөр авах (18 хүртэл буюу 23 нас хүртэл);
ОХУ-ын бүрэлдэхүүн хэсэг бүр өрх толгойлсон эхчүүдэд төлөх төлбөрийн хэмжээг тогтоосон журамтай байдаг гэдгийг тэмдэглэх нь зүйтэй. Гэсэн хэдий ч аль ч бүс нутгийн оршин суугчдын хувьд нийтлэг зүйл байдаг. Тэтгэмжийн хэмжээ нь өрх толгойлсон эхийн орлоготой шууд пропорциональ байна.
