ОХУ-ын хөдөлмөрийн тухай хууль тогтоомжийн дагуу хөдөлмөрийн гэрээ нь ажилтан, ажил олгогч хоёр талын гэрээ юм. Баримт бичиг нь ажиллах, амрах, төлбөрийн бүх нөхцлийг зохицуулдаг. Хэрэв талуудын аль нэг нь гарын үсэг зурахаар тохиролцоогүй бол тодорхой нөхцөл байдалд үндэслэн асуудлыг шийдвэрлэх шаардлагатай байна.
Зааварчилгаа
1-р алхам
Хэрэв та ажилтан хөлсөлсөн бөгөөд тэр хөдөлмөрийн гэрээ байгуулахаас татгалзвал хөдөлмөрийн харилцаа хүчин төгөлдөр бус гэж тооцогдох бөгөөд та өөр ажил хайгчтай гэрээ байгуулах эрхтэй. Хэрэв шинээр ажилд орсон ажилтан шаардлагатай боловсрол, туршлага, мэргэшилтэй бол та ийм үнэ цэнэтэй ажилтнуудаа алдахыг хүсэхгүй байгаа бол хөдөлмөрийн харилцаанд гарын үсэг зурахаас татгалзах шалтгааныг олж мэдээрэй.
Алхам 2
Та үнэ цэнэтэй ажилтанд тохирохгүй хөдөлмөрийн гэрээний нөхцлийг шинэчилж, баримт бичигт хоёр тал гарын үсэг зурах шаардлагын дагуу дахин гаргаж болно. Практикт ийм нөхцөл байдал нь дүрмийн хувьд үл хамаарах зүйл бөгөөд ихэнхдээ ажил олгогч гэрээнд заасан нөхцөлд ажиллахад бэлэн байгаа шинэ ажил хайгчийг хүлээн авдаг.
Алхам 3
Хөдөлмөрийн гэрээний оронд та иргэний эрх зүйн харилцаанд орох эсвэл хөдөлмөрийн гэрээ байгуулж болно. Энэ тохиолдолд ажилтныг чөлөөт ажилтанд тооцож, харилцаа тодорхой хугацаанд байгуулагдана.
Алхам 4
Шүүхийн шийдвэрээр ажилдаа ажилд эгүүлэн тогтоосон эсвэл урьд нь ажиллаж байсан ажилтан хөдөлмөрийн гэрээ байгуулахаас татгалзвал та өөрөөр ажиллах ёстой. Ажил олгогч нь зөв бүрдүүлсэн баримт бичгийг хариуцах бөгөөд хөдөлмөрийн хяналтын газар хөдөлмөрийн гэрээнд хоёр тал эсвэл аль нэг тал гарын үсэг зураагүй болохыг тогтоовол ажил олгогчид захиргааны торгууль ногдуулна.
Алхам 5
Ажиллаж байгаа эсвэл ажилд эгүүлэн тогтоосон ажилтан гэрээ байгуулахаас татгалзвал захиргааны комисс цуглуулж, татгалзсан акт үйлдэнэ.
Алхам 6
Хөдөлмөрийн тухай хуульд ажил олгогчийн цаашдын үйл ажиллагааны талаар тодорхой заавар байдаггүй тул та өөрөө юу хийхээ шийдэх эрхтэй. Аливаа ажил олгогч хүсээгүй ажилчинтайгаа салах сайн шалтгааныг үргэлж олох болно. Хамгийн гол нь хөдөлмөрийн хяналтын газрыг шалгахдаа бүх зүйлийг хуулийн дагуу албажуулах болно.
