Тэтгэвэрт гарах туршлагыг хэрхэн тооцох вэ

Агуулгын хүснэгт:

Тэтгэвэрт гарах туршлагыг хэрхэн тооцох вэ
Тэтгэвэрт гарах туршлагыг хэрхэн тооцох вэ

Видео: Тэтгэвэрт гарах туршлагыг хэрхэн тооцох вэ

Видео: Тэтгэвэрт гарах туршлагыг хэрхэн тооцох вэ
Видео: ҮОМШӨ-ний сангаас олгох тэтгэвэр, тэтгэмж, төлбөрийн тухай 2024, Арваннэгдүгээр
Anonim

Байнга өөрчлөгдөж буй хууль тогтоомж нь ахмад насыг тооцох журамд оруулсан бүх шинэ нэмэлт, өөрчлөлтийг нэвтрүүлдэг. Туршлагатай нягтлан бодогчийн хувьд ч гэсэн ийм тооцоо хийсэн тохиолдол бүр нь шинэ ажил бөгөөд үргэлж хялбар байдаггүй.

Тэтгэвэрт гарах туршлагыг хэрхэн тооцох вэ
Тэтгэвэрт гарах туршлагыг хэрхэн тооцох вэ

Зааварчилгаа

1-р алхам

Хэрэв та ахмад насыг анх удаа тооцоолж байгаа бол ахмад настны гурван төрөл байдгийг мэдэж аваарай. Даатгал буюу ажлын туршлага, төрийн албаны туршлага, тусгай нөхцөлд ажилласан буюу нийгмийн үйл ажиллагааны хугацааг харгалзан үздэг (аюултай үйлдвэрүүд, цаг уурын хүнд нөхцөлд ажиллах, цацраг идэвхт цацрагт өртсөн газар). Хөдөлмөрийн үйл ажиллагааны ийм үе нь хөнгөлөлттэй тэтгэвэр тогтоолгох, түүнчлэн ахмад настны тэтгэвэр тогтоолгох үндэс суурь болдог.

Алхам 2

Ажлын туршлагыг нотлох гол баримт бичиг болох ажилтны хөдөлмөрийн дэвтэртэй ажиллах. Засгийн газрын 07.24.02-ны өдрийн 555 тоот тогтоолын дагуу түүнийг байхгүй тохиолдолд хөдөлмөрийн гэрээг бичгээр, иргэний шинж чанартай гэрээ гэх мэтийг хүлээн зөвшөөрч, ажилласан хугацааг баталгаажуулна. Одоогийн байдлаар хугацааг оруулах гол нөхцөл нь эдгээр хугацаанд заавал төлөх төлбөрийг төлөх явдал юм. тэтгэврийн заавал даатгалын даатгалын шимтгэл. Энэхүү тогтоол нь даатгалын туршлагад хамрагдсан хугацааг баталгаажуулах гэрчилгээний хэлбэрийг агуулдаг.

Алхам 3

Засгийн газрын 555 дугаар тогтоол, 173-ФЗ-ийн хуулийг үндэслэн энэ ажилтны бүх бүртгэл, баримт бичгийг шалгаж, тэтгэврийн тооцоонд хамрагдах хугацааг тодорхойл. Хөнгөлөлттэй тэтгэвэр тогтоолгохтой холбоотой асуудлыг онцлон тэмдэглэ.

Алхам 4

Ажлын шаардагдах хугацааг бүтэн жил (12 сар) дээр үндэслэн хуанлийн дарааллаар тооцоолно. Түүнээс гадна гучин өдөр бүрийг сар болгон, арван хоёр сар тутамд бүтэн жил болгон хөрвүүлдэг. Тохиромжтой болгох үүднээс эдгээр үеийг ажилд орсон, гарсан өдрөөр нь баганад бичнэ үү. Хэрэв тэтгэвэр тооцох хэд хэдэн сонгосон хугацаа цаг хугацааны хувьд давхцаж байвал ажилтны сонгосон хугацааг авна.

Алхам 5

Даатгалын туршлагыг тооцоолох програмыг ашиглан тооцооллынхоо зөв эсэхийг шалгана уу. Тэднийг интернетээс олж болно. Гэхдээ бүх зүйлийг анх удаа өөрөө тооцоолох гэж залхуурах хэрэггүй.

Зөвлөмж болгож буй: