Амралтын тухай өргөдлийг тодорхой хэлбэрээр бичдэг. Үүнийг цахим хэлбэрээр бөглөөд дараа нь хэвлээд гарын үсэг зурна уу. Та мэдэгдэл гараар бичих шаардлагагүй; Хүний нөөцийн ажилтнууд таны гар бичмэлийг уншаагүй, текстийг буруу тайлбарласан байж болзошгүй.
Зааварчилгаа
1-р алхам
А4 хуудасны баруун дээд буланг "гарчиг" гэж нэрлэнэ. Энэ нь амралтын өргөдлийг хэнээс, хэнд илгээсэн болохыг харуулах болно. Бичих дараалал нь дараах байдалтай байна.
Захирал (ерөнхий захирал, хэлтсийн дарга) - боловсон хүчний хэлтэст өргөдөл хэнд хандах ёстойг танд хэлэх болно;
LTD "…….";
Төрөл бүрийн хэргийг хариуцсан хүний овог нэр;
энэ мөрөнд өөрийн овог, нэр, эцгийн нэрийг генетикийн хэрэгт бичнэ үү;
тав дахь мөр бол таны гарчиг юм. Мөрүүдийн төгсгөлд цэг таслал тавьж болохгүй. Бүртгэгдсэн компанийнхаа нэрийг оруулна уу. Пүүс нь янз бүрийн хуулийн этгээдтэй хэд хэдэн хэлтэстэй байж болно.
Алхам 2
Хуудасны эхний гуравны нэг хэсэгт, төвд нь "мэдэгдэл" гэсэн үгийг томоор бичнэ. Үүний дараа цэг тавьж болохгүй.
Алхам 3
"Тайлбар" гэсэн үгнээс "орон зай" товчлуур дээр дарж хоёр, гурван мөрөөс гарна уу. Улаан мөрөнд дараахь бичвэрийг бичнэ үү: "20_ оны _-ээс _ хүртэл жилийн тогтмол цалинтай амралт (өөрийн зардлаар амралт) надад олгоно уу."
Алхам 4
Жирэмсний болон амаржсаны амралт хүссэн өргөдөл нь өөр загвартай байна: "Хөдөлмөрийн чадваргүй болох гэрчилгээний үндсэн дээр жирэмсний болон амаржсаны хугацаагаа 10.10.2010-ны өдрийн ОР No 9876543, төрөхөөс өмнө хуанлийн 70 хоногийн хугацаатай, Төрснөөс хойш хуанлийн 70 хоногт, улсын нийгмийн даатгалын шимтгэл төлж, жирэмсний нэг удаагийн тэтгэмжийг бүртгэлийн гэрчилгээний үндсэн дээр 12 долоо хоног хүртэлх хугацаанд тогтоосон журмын дагуу төлнө. ОХУ-ын 2006 оны 12-р сарын 29-ний өдрийн 255-ФЗ-ийн Холбооны хууль, ОХУ-ын 2006.06.30-ны өдрийн 90-FZ тоот Холбооны хуулиар тогтоосон хэмжээ, хугацаанд."
Алхам 5
Хүүхэд асрах чөлөө нь дараахь өргөдлийн үндсэн дээр олгогдоно. "Хүүхэд нэг нас хагас болтлоо асрах чөлөө олгож, дундаж орлогын 40 хувьтай тэнцэх хэмжээний сарын тэтгэмж олгохыг танаас хүсч байна. өргөдөлд хавсаргасан баримт бичиг. "төрөх, эцэг эхийн амралтын хугацааг ашиглаагүй, тэтгэмжийг төлөхгүй гэсэн бусад эцэг эхийн ажилласан газраас гэрчилгээ.
Алхам 6
Текстээс өөр 2-3 мөрийг гаргаж, огноо, гарын үсэг, шифрийг тайлж бичнэ үү (овог, нэр, эцгийн нэр).
Алхам 7
Удирдлагад гарын үсэг зурах өргөдөл гаргахаас өмнө боловсон хүчний хэлтсийн байцаагчаас зөвлөгөө аваарай. Энэ нь танай байгууллагаас батлагдсан баримт бичгийн загварыг өгөх болно.
