Ажлын ярилцлага бол нэлээд хариуцлагатай журам бөгөөд энэ үеэр та бизнес, хувийн шинж чанараа аль болох ихээр харуулах ёстой. Товлосон цагтаа хоцрох эсвэл хэлэлцээрт ирэхгүй байх, боломжит ажил олгогчтой тохиролцоогүй нь ажилд орох магадлалыг эрс бууруулж болзошгүй юм.
Зааварчилгаа
1-р алхам
Хэрэв та ярилцлагын тодорхой хугацааг аль хэдийн тогтоосон байсан ч оролцох боломжгүй шалтгаанаа хэлсэн бол товлосон хугацааг өөрчилж үзээрэй. Ханиад томуу дагалдаж буй бүх шинж тэмдгүүд (хамар хамар, ханиалгах, нойрмоглох) нь таны нэр дэвшихэд нөлөөлөх магадлал багатай юм. Эсвэл ярилцлага өгсөн хүнд халдвар тарааж болно. Танай гэр бүлийн гишүүний ноцтой өвчин, орон сууц дахь харилцаа холбооны системийн эвдрэл болон бусад нөхцөл байдал нь ярилцлагын цагийг хойшлуулах нэлээд ноцтой үндэслэл юм.
Алхам 2
Томилох өдөр өөрчлөгдсөн тухай ажил олгогчид мэдэгдэх хамгийн сайн арга бол утсаар ярих эсвэл имэйлээр захидал илгээх явдал юм. Таныг уулзалтад урьсан байгууллагын удирдлагад аль болох эрт мэдэгдэхийг хичээ. Энэ нь зөвхөн өөрийнхөө төдийгүй бусдын цагийг эрхэмлэдэг болохыг харуулах болно.
Алхам 3
Зурвасандаа өөрийнхөө болон таныг ярилцлагад урьсан хүний нэрийг оруулаад яагаад гарч ирж чадахгүй байгаа шалтгаанаа хэлээрэй. Мессеж эсвэл яриаг шинэ уулзалтын тооцоолсон огноогоор дуусгаад ажил олгогчид хэдэн цагт тохиромжтой болохыг асуу. Хэрэв албан тушаалд өрсөлдөх өрсөлдөөн их байгаа бол компанийн удирдлага ярилцлагын товыг хойшлуулахаас татгалзах бүрэн эрхтэй.
Алхам 4
Хэрэв та уулзалтанд очсон бол хоцрох болно гэж бодож байвал (түгжрэлд ороод машин чинь эвдэрсэн гэх мэт) хойшлогдсон тухай болон түүний шалтгааныг аль болох хурдан утсаар мэдэгдээрэй. Үүний зэрэгцээ, оройтож ирсэн нь түүний ажлын хуваарийг алдагдуулж болзошгүй тул ажил олгогч таныг уулзалтыг дахин товлохыг санал болгох эрхтэй.
Алхам 5
Хэрэв та урьдчилж залгахгүйгээр бага зэрэг хоцорсон бол тайван уучлалт гуйж, буруугаа хүлээн зөвшөөр. Нэр төртэй барьж, боломжит дарга нарын хариу үйлдлийг ажигла. Өргөдөл гаргагчид хандсан бүдүүлэг байдал, уур уцаарыг харуулсан удирдагч захирагдагсадтайгаа бас биеэ авч явах байх.
