Ажилд авахдаа зарим ажил олгогч нь багцыг шаарддаг. Энэ нь боломжит ажилтны ололт, үр дүнгийн талаар дэлгэрэнгүй ярих материалыг агуулдаг. Ажил олгогч таны гадаад байдлыг үнэлэх ёстой тул багц бол маш их хэрэгтэй зүйл юм.
Портфолио бол таны ололт амжилтыг багтаасан хавтас юм. Хэрэв ажил олгогч ийм баримт бичигтэй байхыг шаарддаггүй бол ямар ч байсан өгөхийг хичээгээрэй, ингэснээр ажил олох магадлал нэмэгдэх болно. Гэхдээ энэ нь зөвхөн өндөр чанартай, анхны материалыг агуулсан байх ёстой гэдгийг санаарай.
Таныг загвар өмсөгч гэж бодъё. Зөвхөн хамгийн сайн зургуудыг хайж олох. Тэд таны гадаад төрх байдлын бүх давуу талыг онцлон тэмдэглэх ёстой. Түүнчлэн, та яг тохирсон зургуудыг сонгох замаар хувь хүн чанараа илчлэх ёстой.
Төсвийн ерөнхийлөн захирагчийн зургийг мэргэжлийн гэрэл зурагчин авах ёстой. Нүүр будалтын зураач, стилистийн үйлчилгээг ашиглах нь зөвхөн загварын агентлагтай гэрээ байгуулах боломжийг нэмэгдүүлнэ.
Төсвийн ерөнхийлөн захирагч өөр өөр байдаг. Жишээлбэл, стандарт. Энэ тохиолдолд загварт зориулж хэд хэдэн зургийг сонгосон бөгөөд өөрөөр хэлбэл будалт, хувцас, үс засалт, сэтгэл хөдлөл, чимэглэл гэх мэт. Нэг зураг дээр та femme fatale, нөгөө нь сайхан залуу эмэгтэй, гурав дахь нь халамжтай ээжийг дүрсэлж болно.
Үндсэн багц байдаг, үнийн хувьд стандарт хэмжээнээс арай доогуур байдаг. Энд та зургийг өөрчлөхгүй, энэ зураг авалтыг хөрөг гэж нэрлэж болно.
Хэрэв та дизайнер бол танд портфолио хэрэгтэй байж магадгүй юм. Энэ тохиолдолд та зургаа оруулах шаардлагагүй тул төслөө материалын багцад багтаасан байх ёстой. Хэрэв та ажил олгогч эсвэл үйлчлүүлэгчиддээ хамгийн анхны бүтээлийг үзүүлбэл та хамгийн их амжилтанд хүрэх болно.
Төсвийн ерөнхийлөн захирагч шаардагдах олон мэргэжил байдаг. Энэ бол сэтгүүлч, зураач, архитекторч, тэр ч байтугай тоосгочин юм. Төсвийн ерөнхийлөн захирагч нь зөвхөн овоолсон баримт бичиг, гэрэл зураг хэлбэрээр байж болохгүй гэдгийг санаж байх хэрэгтэй. Мультимедиа файл, электрон форматыг ашиглах. Та мөн танилцуулгын хэлбэрээр портфолио хийж болно.
