"Хувьцаат компанийн тухай" Холбооны хуулийн дагуу аж ахуйн нэгж дээр захирлуудын зөвлөл байгуулж болно. Үүнд компанийн хувьцаа эзэмшигчдэд итгэх итгэлийг төрүүлдэг хүмүүсийг оруулах ёстой. Хяналтын зөвлөл нь компанийн үйл ажиллагаатай холбоотой шийдвэр гаргаж, бүх хэлтэс, хэлтсийн үр дүнтэй ажлыг зохион байгуулдаг.
Зааварчилгаа
1-р алхам
Юуны өмнө хараат бус, гүйцэтгэх бус эсвэл гүйцэтгэх захирлуудын захирлуудын аль ангилалд хамрагдахаа бодож үзээрэй. Эхний ангиллын захирлууд нь чухал шийдвэр гаргах, компанийн хөгжлийн стратеги боловсруулах, хэлтэс, хэлтсийн ажлыг үнэлэхэд голчлон оролцдог. Хэрэв та энэ ангилалд хамрагдахыг хүсч байгаа бол зөвхөн сүүлийн гурван жилийн хугацаанд удирдах албан тушаал эрхэлж байгаагүй ажилчдыг багтаах болно. Бие даасан захирал болохын тулд өөрийгөө сайн талаас нь харуулах хэрэгтэй бөгөөд дээд боловсрол эсвэл докторын зэрэгтэй байх нь бас эерэг байх болно.
Алхам 2
Гүйцэтгэх захирал нь аж ахуйн нэгжийн стратеги төлөвлөгөөг боловсруулж, хэрэгжүүлж, компанийн үйл ажиллагааны үйл ажиллагааг зохион байгуулдаг. Гүйцэтгэх захирал нь байгууллагын ажилтнуудын нэг хэсэг биш бөгөөд зөвлөх буюу хувьцаа эзэмшигчдийн төлөөлөгч юм. Тиймээс хяналтын албанд гүйцэтгэх захирлын бус захирлаар хүн бүр элсэж чадахгүй. Үндсэндээ ийм албан тушаалуудыг хувьцаа эзэмшигчдийн төлөөлөгчид гүйцэтгэдэг.
Алхам 3
Хэрэв та ТУЗ-д элсэхийг хүсвэл компанийн хурлын даргад хаяглан мэдэгдэл бичнэ үү. Таны хүслийг хувьцаа эзэмшигчдийн хурлаар авч үзэх болно, өөрөөр хэлбэл хуримтлагдсан санал хураалт явагдах бөгөөд үр дүнг протокол хэлбэрээр гаргана. Зөвхөн хувь хүн захирал болж чадна гэдгийг санаарай, тиймээс та хувьцаа эзэмшигч байх албагүй.
Алхам 4
Цуглаанаар сонгогдохын тулд та нэр хүндгүй байх ёстой. Өөрийгөө хариуцлагатай, харилцаатай ажилтан болгоно. Нэмэлт боловсрол нь маш том нэмэх болно. Мэдлэгээ дээшлүүл, семинарт оролцоорой. Стратеги төлөвлөгөө эсвэл асуудлыг шийдвэрлэх шийдлийг санал болгох гэх мэт байгууллагад оюуны хувь нэмэр оруулахыг хичээ.
