Дундаж орлогыг хэрхэн тооцоолох

Агуулгын хүснэгт:

Дундаж орлогыг хэрхэн тооцоолох
Дундаж орлогыг хэрхэн тооцоолох

Видео: Дундаж орлогыг хэрхэн тооцоолох

Видео: Дундаж орлогыг хэрхэн тооцоолох
Видео: Бараа материалын өртөг тооцох аргууд 2024, Дөрөвдүгээр сар
Anonim

Нягтлан бодогч бүрийн ажилд ажилтны дундаж цалин хөлсийг тооцоолох хэрэгцээтэй тулгарах хэрэгтэй. Ийм нөхцөл байдалд амралтын мөнгө, түр зуурын тахир дутуу болох (өвчин, гэмтэл бэртэл), жирэмсний болон амаржсаны (жирэмсний тэтгэмж) эхэлсэнтэй холбогдуулан тэтгэмж төлөх, ажлаас халагдсаны дараа нөхөн төлбөр олгох болон бусад тохиолдлууд орно. Нягтлан бодогч, боловсон хүчний ажилтан нь дундаж цалин хөлсийг хэрхэн тооцдогийг л мэддэг байх хэрэгтэй.

Дундаж орлогыг хэрхэн тооцоолох вэ
Дундаж орлогыг хэрхэн тооцоолох вэ

Зааварчилгаа

1-р алхам

Даатгуулагч эмэгтэйд жирэмсний болон амаржсаны тэтгэмж олгох, олгохын тулд дундаж орлогыг хэрхэн тооцоолох жишээг авч үзье.

Ажилтанд төлөх төлбөрийн хэмжээг зөв тооцоолохын тулд дараахь алхмуудыг дагаж, дундаж орлогыг тооцоолох хэрэгтэй.

Тооцооны хугацааг тодорхойлно уу: өмнө нь тогтоол гарахаас өмнө унасан 12 сартай тэнцэж байсан. 2011 оноос хойш хүчин төгөлдөр мөрдөгдөж байгаа хуулийн дагуу даатгуулагч эмэгтэйд жирэмсний тэтгэмж олгох, төлөх үеийн дундаж орлогыг тооцохын тулд тухайн эмэгтэйгээс жирэмслэхээс 24 сарын өмнө харгалзан үзэх шаардлагатай. жирэмсний улмаас хөдөлмөрийн чадвар алдалтын гэрчилгээ) даатгалын тохиолдол гарсан.

Алхам 2

Тооцооллын хугацаанаас хасагдаагүй хугацааны бодит орлогыг тооцоол. Тэтгэмжийг тооцсон дундаж цалинг тооцохдоо даатгуулагч эмэгтэйн талд бүх төлбөр, тэтгэмжийг хамруулж, үүнд даатгалын шимтгэл тооцож, тухайн мөчөөс өмнөх 24 сарын хугацаанд улсын нийгмийн даатгалын санд төлсөн болно. эмэгтэй өвчтэй чөлөө авсан. Эмэгтэй бусад байгууллагад ажиллаж байх хугацааг (30 долоо хоногт даатгуулагч эмэгтэй жирэмсний тэтгэмж авах эрхтэй).

Алхам 3

Одоо та нэг өдрийн дундаж орлогыг шууд тооцоолох хэрэгтэй. Ерөнхий дүрмийн дагуу үүний тулд бодит орлогыг тооцооны хугацаанд ажилласан өдрийн тоонд хуваах ёстой. Бидний жишээн дээр энэхүү тэтгэмжийг тооцоолоход нэг өдрийн дундаж цалин хөлсийг тооцооны хугацааны (24 сар) бүх төлбөрийн нийлбэрийг 730-д хувааж жил бүр 415 мянгад хүрэхийг харгалзан тодорхойлдог. Үүний дараа та тэтгэмжийн хэмжээг тодорхойлох боломжтой болно. Үүнийг хийхийн тулд өдрийн дундаж орлогыг төлөх өдрийн тоогоор (ихэвчлэн 140 хоног) үржүүл.

Зөвлөмж болгож буй: