Манаач гэдэг нь мэргэжил нь ерөнхий ангилалд хамаарах хөлсөлсөн ажилтан бөгөөд аж ахуйн нэгжид зэвсэгт харуул хамгаалалт хийх тусгай зөвшөөрөлтэй ажилладаг харуул хамгаалалттай ямар ч холбоогүй юм. Манаачийн хувьд та ямар ч ажлын хуваарь тохируулах боломжтой бөгөөд энэ нь хөдөлмөрийн гэрээнд заасан нөхцлөөс хамаарна, мөн тарифын 016-94 ангиллын дагуу төлнө.
Шаардлагатай
- - тооцоолуур эсвэл 1С програм;
- - хуваарь.
Зааварчилгаа
1-р алхам
Хөдөлмөрийн гэрээ байгуулахдаа харуулын цалин хөлсийг зааж өгнө үү. Хөдөлмөрийн улсын хороо 58 / 3-102, ОХУ-ын Хөдөлмөрийн яамны 15А тоот тушаалын дагуу та манаачийн цалин хөлс эсвэл цагийн хөлсний хэмжээг тогтоож болно.
Алхам 2
Та харуулын ажлын хуваарийг 24 цаг, 12 цаг эсвэл 8 цаг гэж тохируулж болно. Сард ажилласан нийт цагийг үндэслэн цалин хөлсийг ерөнхий дүрмийн дагуу тооцоолох.
Алхам 3
Хэрэв манаач нь ОХУ-ын Хөдөлмөрийн тухай хуулийн дагуу 22:00 цагт эхэлж 6:00 цагт дуусдаг шөнийн ээлжинд ажилладаг бол дотоод эрх зүйн актуудад өөрөөр заагаагүй бол нийт орлогын 20% -ийг нэмнэ. аж ахуйн нэгж.
Алхам 4
Бүх оросын амралтын өдрүүдэд ажиллахын тулд манаачийн ажлын хуваарийг үл харгалзан давхар төлбөрийг төлнө. Хэрэв ажилтан давхар төлбөрийн оронд нэмэлт амралтын өдөр авах хүсэлтийг бичгээр илэрхийлсэн бол баяр ёслолын өдрүүдэд хөдөлмөрийн хөлсийг нэг хэмжээгээр төлнө.
Алхам 5
Боловсруулалтын төлбөрийг давхар төлнө. Нэг сард ажилласан нийт цагийг үндэслэн боловсруулсан цагийг авч үзье.
Алхам 6
Жишээлбэл, манаач нэг цагийн ажлын хөлсөөр цагийн цалингийн хэмжээг 100 рубль авдаг бол шөнийн ээлжийн бүх ажлын цагийг 100 ба 20% -иар үржүүлж тооцно. Өдрийн ээлжийн төлбөрийг тусад нь тооцоол. Хэрэв ажлын цагийн ерөнхий тооцоог тухайн сард хийсэн ажлын өдрийн тоог 8-аар үржүүлсний үндсэн дээр ажлын сарын ерөнхий түвшингээс хэтрүүлсэн бол илүү цагаар ажилласан бүх цагаа 200 рубльд үржүүлнэ.
Алхам 7
Хүлээн авсан дүн дээрээ компанийн хууль эрх зүйн актуудад заасан цалин урамшуулал нэмж, орлогын албан татварын 13 хувийг хас. Үлдсэн дүн нь харуулын ажлын нэг сарын ажлын хөлс болно.
Алхам 8
Харуул хамгаалалтад зэвсэг болон бусад тусгай хэрэгслийг ашиглах эрхгүй гэдгийг битгий мартаарай. Тиймээс, хэрэв танай компани зэвсэгт аюулгүй байдлыг шаарддаг бол цалин хөлс нь энгийн хөлсөлсөн харуулаас хамаагүй өндөр байдаг тусгай зөвшөөрөлтэй хамгаалагч ажиллуул (аюулгүй байдлын үйл ажиллагааны тухай 2487-1-р зүйл).
