Буудах нь тийм ч таатай үйл явц биш юм. Гэхдээ хэрэв хүн ажлын байран дээрээ албан ёсоор бүртгэгдсэн бол өмнөх ажлын байрнаасаа гарахдаа хэд хэдэн тааламжтай урамшуулалтай байдаг. Үүний нэг нь ажлаас халагдсаны тэтгэмжийн аккруэл юм.
Зааварчилгаа
1-р алхам
Ажлаас халагдсаны мөнгийг тооцоолох цорын ганц хүн жинхэнэ толгойны өвчин болж хувирдаг. Маш олон хүчин зүйлийг анхаарч үзэх хэрэгтэй. Тиймээс хэд хэдэн ангиллын ажилчид ажлаас халагдсантай холбогдуулан материаллаг нөхөн төлбөр авах эрхтэй. Нэгдүгээрт, эдгээр нь аж ахуйн нэгжийн хамт өөр орон нутагт шилжүүлэх санал зөрөлдсөний улмаас ажлаас гарсан хүмүүс эсвэл хөдөлмөрийн нөхцлийн томоохон өөрчлөлтөд сэтгэл хангалуун бус хүмүүс юм. Хоёрдугаарт, эдгээр нь аж ахуйн нэгжийг татан буулгах, өөрчлөн байгуулах, дампуурах, дахин профиль хийхтэй холбогдуулан ажлаас халагдсан хүмүүс юм. Төлбөр авах эрхтэй гуравдахь бүлэг нь албан тушаалтайгаа тохирохгүй буюу эрүүл мэндийн шалтгаанаар хөдөлмөрийн үүргээ биелүүлж чадахгүй байгаа ажилтнууд юм. Эцэст нь, өмнө нь энэ ажлыг гүйцэтгэж байсан хүнийг ажилд эгүүлэн тогтоосны улмаас ажлаас халагдсан ажилчид тэтгэмж авах боломжтой.
Алхам 2
Ажилтныг ажлаас халах үед ОХУ-ын Хөдөлмөрийн тухай хуулийн 178 дугаар зүйлд заасны дагуу ажлаас халагдсаны тэтгэмжийг сарын дундаж орлогын хэмжээгээр олгоно, мөн сарын дундаж орлогыг түүнд хамгийн их хугацаагаар хадгална. 2 сар. Алс хойд зүгийн ажилчдын хувьд энэ хугацааг 6 сар хүртэл нэмэгдүүлсэн. Нөхөн төлбөрийг тодорхой томъёоны дагуу тооцдог бөгөөд үүнд сүүлийн 2 сарын цалин хөлсийг тооцдог. Энэ хугацаанд ажилласан өдрийн тоогоор хуваана. Ийм тооцоогоор дамжуулан тэтгэмжийн хэмжээг тодорхойлдог.
Алхам 3
Тооцооллын томъёо нь өөрөө иймэрхүү харагдаж байна. Ажлаас халагдсаны тэтгэмж гэдэг нь сүүлийн хоёр цалинг нэмж, гарахаас өмнөх 2 сарын ажилласан өдрийн тоонд хувааж, гарахаас өмнөх хоёр сарын ажлын өдрийн дундаж тоогоор үржүүлж олсон үр дүн юм.
Алхам 4
Аж ахуйн нэгжид 2 сараас бага хугацаагаар ажилласан ажилчдын хувьд энэ хугацааны бодит төлбөр дээр үндэслэн тооцоог хийнэ. ОХУ-ын татварын хуулийн 217 дугаар зүйлийн 3 дахь хэсэгт заасны дагуу халамжийн тэтгэмж нь татвар ногдуулахгүй.
